Nếu không có một lời tuyên chiến?
Tác giả của những dòng này từ lâu đã có ý định đề cập đến chủ đề về sự khởi đầu của Chiến tranh Vệ quốc Vĩ đại, nhưng lý do ngay lập tức cho sự xuất hiện của những dòng ghi chú này là việc xuất bản trên một nguồn Internet dành riêng cho việc Liên Xô chuẩn bị cho cuộc tấn công của Đức. Tôi cố tình không nêu tên cổng thông tin, hoặc tên của tài liệu, hoặc tên của tác giả, vì có rất nhiều văn bản như vậy, nhưng nó đáng chú ý là một ví dụ điển hình.
Giống như các ấn phẩm tương tự khác, văn bản dường như được viết theo sách hướng dẫn đào tạo dựa trên các luận điểm trong báo cáo của Khrushchev tại Đại hội XX của CPSU, nơi Nikita Sergeevich tuyên bố rằng Liên Xô, do lỗi của Stalin, đã không sẵn sàng cho chiến tranh.. Tác giả đã chăm chỉ tái tạo các định đề được lặp đi lặp lại hàng nghìn lần, ngoại trừ việc anh ta quên đề cập đến những câu chuyện về nhà lãnh đạo phủ phục, người đã trải qua những tuần đầu tiên của cuộc xâm lược đất nước, và sau đó, cảm thấy khó khăn, đã lên kế hoạch cho các hoạt động quân sự. trên toàn cầu.
Nhưng những tuyên bố khác đối với giới lãnh đạo Liên Xô, đi lang thang từ lựa chọn này sang lựa chọn khác, là điều hiển nhiên. Ví dụ:
“Xã hội Xô Viết vận động đủ nhanh, nhưng ban đầu nó không sẵn sàng cho sự phát triển như vậy của các sự kiện. Ở Liên Xô, mọi người tin chắc rằng Hồng quân chắc chắn sẽ chiến đấu trên lãnh thổ nước ngoài và "ít đổ máu". Cho đến mùa thu, những người dân ngây thơ tin rằng kẻ thù sẽ sớm bị đánh bại ngay lập tức, và sợ rằng họ sẽ không có thời gian để chiến đấu với anh ta."
Không nghi ngờ gì nữa, đó sẽ là một thông điệp tuyên truyền đầy cảm hứng sẽ truyền cho mọi người niềm tin không thể lay chuyển vào chiến thắng và sẽ chuẩn bị đúng cách cho xã hội "cho sự phát triển của những sự kiện như vậy."
Không chắc Điện Kremlin đã nghĩ đến một thử nghiệm táo bạo như vậy. Cả lúc đó và bây giờ, tuyên truyền - từ hệ tư tưởng của nhà nước đến quảng cáo của người tiêu dùng - đều dựa trên các thông điệp và kịch bản tích cực. Nhưng hóa ra thái độ thất bại mới chính là điều mà xã hội Liên Xô cần trước cuộc xâm lược của quân Đức? Đối với sự ngây thơ của người dân Liên Xô, bạn nên làm quen với các bản ghi nhớ của NKVD về tâm trạng của người dân để hiểu rằng điều đó hoàn toàn không bao gồm những người đơn giản tin vào mọi khẩu hiệu.
“Joseph Stalin chỉ phát biểu trước các công dân Liên Xô vào ngày 3 tháng 7,” tác giả khiển trách nhà lãnh đạo đang làm nhiệm vụ, mà không giải thích lý do tại sao ông có nghĩa vụ phải phát biểu sớm hơn và sau đó ông có thể nói gì với người dân. Nhân tiện, Vyacheslav Molotov cũng tuyên bố bắt đầu chiến tranh Liên Xô-Phần Lan với đất nước. Vì vậy, những nhận xét thường xuyên trong hồi ký trong những năm đó, chẳng hạn như "chờ đợi bài phát biểu của Stalin", đúng hơn là minh chứng cho thẩm quyền của nhà lãnh đạo Liên Xô hơn là cho mệnh lệnh đã được chấp nhận.
Nhưng tất nhiên, đây không phải là lời trách móc cuối cùng đối với Stalin. "Trong bài phát biểu của mình, ông ấy một lần nữa lặp lại luận điểm về cuộc tấn công nguy hiểm, sau đó cuối cùng đã chuyển sang lĩnh vực tuyên truyền và khoa học lịch sử."
Và trên thực tế, điều gì không phù hợp với tác giả và những người khác như ông trong việc đánh giá cuộc tấn công của Hitler là "nguy hiểm"? Phản bội - và do đó, vi phạm nghĩa vụ. Đức bị ràng buộc bởi một hiệp ước không xâm lược và đã vi phạm nó. Tình huống này không thay đổi vì Hitler không nghĩ rằng sẽ tuân thủ thỏa thuận, và Moscow biết về điều đó. Việc sử dụng điển tích "phản trắc" là một tuyên bố nghiêm ngặt về thực tế, do đó nó đã di chuyển vào khoa học lịch sử, và - chính Chúa đã ra lệnh - thành tuyên truyền.
Dễ bị tổn thương hơn nhiều là một luận điểm tuyên truyền khác trong những năm đó - rằng Đệ tam Đế chế tấn công Liên Xô mà không tuyên chiến, kể từ khi V. M. Molotov đã giấu kín cả buổi sáng ngày 22 tháng 6 với Đại sứ Đức von Schulenburg, người sẽ trình công hàm thích hợp cho lãnh đạo Liên Xô. Nhưng nhân tiện, Stalin không nói gì về việc "không khai chiến".
Nhưng đây là luận điểm chính, được viết lại theo nhiều cách khác nhau: "Ban lãnh đạo Liên Xô đã không có những biện pháp kịp thời", "tiềm lực của bộ máy quân sự Đức bị đánh giá thấp", "Hồng quân thực tế đã không sẵn sàng cho một cuộc đụng độ với Nhóm Wehrmacht."
Có vẻ như không khó để bác bỏ những công trình như vậy. Có nhiều dữ kiện chỉ ra rằng đã có một sự chuẩn bị toàn diện và quy mô cho cuộc chiến. Lấy ví dụ, quy mô của Lực lượng Vũ trang, đã tăng từ 1,5 triệu vào ngày 1 tháng 1 năm 1938 lên 5,4 triệu vào ngày 22 tháng 6 năm 1941 - gấp ba lần rưỡi! Và hàng triệu người này phải được trang bị, trang bị, huấn luyện, mặc quần áo, mặc quần áo, v.v. v.v … đã mất để tăng cường khả năng quốc phòng và sức lao động sản xuất trong nền kinh tế quốc dân.
Vào tháng 4 đến tháng 5 năm 1941, một cuộc huy động bí mật các lực lượng dự bị do quân đội chịu trách nhiệm đã được thực hiện dưới vỏ bọc của "Trại huấn luyện lớn" (BUS). Tổng cộng, với lý do này, hơn 802 nghìn người đã được gọi lên, bằng 24% số lượng được giao theo kế hoạch điều động của MP-41. Cùng lúc đó, trong tháng 5, bắt đầu triển khai chi viện thứ hai ở các quân khu phía tây. Điều này giúp nó có thể tăng cường một nửa tổng số sư đoàn súng trường của Hồng quân (99 trên tổng số 198) nằm ở các quận phía tây, hoặc các sư đoàn của các quận nội thành dự định chuyển sang phía tây.
Bước tiếp theo liên quan đến tổng động viên. Tuy nhiên, chính xác là bước đi này mà Stalin không thể thực hiện. Như nhà sử học quân sự Alexei Isaev lưu ý, hầu hết những người tham gia Chiến tranh thế giới thứ hai đều phải đối mặt với một tình huống khó xử: lựa chọn giữa sự leo thang của xung đột chính trị do tuyên bố điều động hoặc tham gia cuộc chiến với một đội quân chưa điều động.
Một tình tiết đáng chú ý được GK Zhukov trích dẫn trong cuốn sách "Ký ức và suy ngẫm" của ông. Ngày 13 tháng 6 năm 1941, ông và Timoshenko báo cáo với Stalin về sự cần thiết phải đưa quân vào trạng thái sẵn sàng chiến đấu. Zhukov trích dẫn những lời sau đây của nhà lãnh đạo:
“Ông có đề xuất thực hiện động viên trong nước, tăng quân ngay bây giờ và chuyển sang biên giới phía tây không? Đây là chiến tranh! Hai người có hiểu chuyện này hay không ?!"
Đồng chí Zhukov im lặng một cách khiêm tốn về phản ứng của mình. Tất nhiên, cả Tổng tham mưu trưởng và Chính ủy Nhân dân Timoshenko đều hiểu rất rõ rằng tuyên bố tổng động viên có nghĩa là tuyên chiến. Nhưng doanh nghiệp của họ là "nhỏ" - để cung cấp. Hãy để đồng chí Stalin quyết định. Và nhận trách nhiệm.
Hãy nói rằng tuyên chiến với Đức là một lối thoát và là một cách để tránh các cuộc thử nghiệm của điều 41. Nhưng đây là một điểm cần lưu ý: thời gian phải trôi qua từ khi bắt đầu động viên đến khi chuyển hoàn toàn quân đội và hậu phương trên đường quân sự. Trong "Xem xét những vấn đề cơ bản của việc triển khai chiến lược các lực lượng vũ trang của Liên Xô vào tháng 9 năm 1940", người ta đã lưu ý rằng
Với năng lực thực sự của các tuyến đường sắt ở phía tây nam, việc tập trung quân chủ lực của các phương diện quân chỉ có thể hoàn thành vào ngày thứ 30 kể từ ngày bắt đầu huy động, chỉ sau đó mới có thể tiến tới tổng tiến công để giải quyết những nhiệm vụ đã đặt ra trên đây”.
Chúng ta đang nói về Quân khu đặc biệt Kiev. Nhưng rõ ràng là tình trạng tương tự cũng phát triển ở các quận khác.
Do đó, đã quá muộn để tuyên chiến vào ngày 13 tháng 6, như Zhukov và Timoshenko đã đề xuất, và thậm chí vào ngày 13 tháng 5. Người Đức có thể dễ dàng buộc phải chuyển quân và tấn công tất cả các đơn vị và đội hình chưa đóng quân của Hồng quân.
Hóa ra là Stalin, để "tự thanh minh" trước những người chỉ trích trong tương lai, đã phải ra trận chống lại Đệ tam Đế chế vào đầu tháng Năm (hoặc thậm chí tốt hơn - vào cuối tháng Tư) mà không có bất kỳ lý do gì và dựa trên những thông tin trái ngược nhau. và dự báo, vi phạm hiệp ước không xâm lược?
Nhưng ngay cả trong giả thuyết được đưa ra này, cơ hội thành công vẫn có vẻ là lý thuyết. Thực tiễn đã chỉ ra rằng các lực lượng được huy động của Anh-Pháp, vốn đã ở trong tình trạng chiến tranh trong sáu tháng, đã bị đánh bại hoàn toàn trong cuộc xâm lược của Đức vào tháng 5 năm 1940. Nhân tiện, người Ba Lan cũng đã vận động được vào tháng 9 năm 1939 và nó có giúp được gì cho họ không?
Hơn nữa, nếu bằng một cách thần kỳ nào đó, Liên Xô thành công trong việc huy động hoàn toàn và tập trung toàn bộ lực lượng vũ trang của đất nước ở biên giới phía Tây mà không để lại hậu quả gì, thì đây sẽ là màn dạo đầu cho một kết cục bi thảm, so với tất cả hậu quả của "thảm họa của Năm 1941 "sẽ tàn lụi. Rốt cuộc, kế hoạch "Barbarossa" chỉ dựa trên kỳ vọng rằng tất cả quân đội Liên Xô sẽ được bố trí ở biên giới và rằng, sau khi tiêu diệt chúng trong những tuần đầu tiên của cuộc chiến, Wehrmacht sẽ tiếp tục tiến sâu vào nội địa mà không gặp phải sự kháng cự nghiêm trọng, và sẽ đạt được chiến thắng vào tháng 11 năm 1941 trong năm. Và kế hoạch này có thể đã thành công!
Thật không may, ngay cả những hành động nhanh chóng và chu đáo nhất của giới lãnh đạo quân sự-chính trị Liên Xô nhằm tăng cường khả năng sẵn sàng chiến đấu của Hồng quân cũng không thể thay đổi diễn biến của cuộc va chạm với đội quân tốt nhất thế giới lúc bấy giờ.
Cán bộ không quyết định bất cứ điều gì?
Trong khuôn khổ của những ghi chú này, tôi chỉ muốn đề cập đến một khía cạnh của chủ đề phức tạp riêng biệt này. Các nhà sử học khá nhất trí đánh giá “trình độ” tốt nhất của các sĩ quan Wehrmacht trong thời kỳ đầu của cuộc chiến: từ cấp chỉ huy cấp cao đến cấp chỉ huy cấp dưới, chủ yếu là tư duy tác chiến, khả năng chủ động.
Các nhà nghiên cứu và công chúng theo chủ nghĩa tự do giải thích điều này bằng các cuộc đàn áp quy mô lớn nhằm vào các ban chỉ huy của Hồng quân. Tuy nhiên, theo dữ liệu được ghi lại, tổng số chỉ huy và kiểm soát và nhân viên chính trị bị đàn áp trong năm 1937-1938, cũng như bị sa thải khỏi quân đội vì lý do chính trị và không được phục hồi sau đó là khoảng 18 nghìn người. Ở đây chúng ta có thể thêm 2-3 nghìn người đã bị đàn áp trong những năm tiếp theo. Nhưng trong mọi trường hợp, tỷ lệ của họ không vượt quá 3% tổng số chỉ huy của Hồng quân, điều này không thể gây ra bất kỳ ảnh hưởng đáng chú ý nào đến tình trạng của các sĩ quan.
Kết quả của các cuộc trấn áp theo truyền thống bao gồm một đợt luân chuyển quy mô lớn các ban chỉ huy của Hồng quân, trong đó tất cả các chỉ huy của các quân khu, 90% cấp phó của họ, trưởng các quân khu và quân dịch đã được thay thế. 80% cán bộ chỉ huy quân đoàn và sư đoàn, 91% chỉ huy trung đoàn và cấp phó. Nhưng không thể đánh giá rõ ràng quá trình này là tiêu cực, vì trong trường hợp này, cần có bằng chứng khách quan rằng điều tồi tệ nhất đã thay đổi điều tốt nhất.
Nhiều nhà sử học giải thích những thiếu sót của các sĩ quan "đỏ" là do quân số tăng trưởng nhanh về số lượng và nhu cầu nhân sự chỉ huy rất lớn, mà trong một thời gian ngắn như vậy đã không thể đáp ứng được hệ thống đào tạo. Thật vậy, những thay đổi thật đáng kinh ngạc. Từ năm 1937 đến năm 1941, số lượng thành lập của Lực lượng Mặt đất đã tăng hơn gấp ba lần - từ 98 lên 303 sư đoàn. Vào trước chiến tranh, quân đoàn sĩ quan lên đến 680 nghìn người, và cách đây chưa đầy 10 năm, vào năm 1932, toàn quân là 604 nghìn người.
Với sự gia tăng về số lượng như vậy, dường như việc giảm chất lượng là điều không thể tránh khỏi. Nhưng về nhân sự, Đức còn lâm vào tình thế khó khăn hơn gấp bội. Khi vào cuối những năm 1920, Hồng quân đạt số lượng tối thiểu nửa triệu người, Reichswehr bị giới hạn bởi Hiệp ước Versailles và một trăm nghìn người. Đức đưa ra lệnh nhập ngũ chung vào năm 1935, Liên Xô sau đó vào tháng 9 năm 1939. Tuy nhiên, như chúng ta có thể thấy, người Đức đã phải giải quyết một nhiệm vụ khó khăn hơn nhiều, tuy nhiên, họ đã đối phó với nó tốt hơn nhiều so với đối thủ Liên Xô của họ.
Và ở đây cần chú ý đến yếu tố không đủ tầm quan trọng. Đức và Áo-Hungary đầu hàng và chấm dứt thù địch vào tháng 11 năm 1918, và cuộc Nội chiến đẫm máu tiếp tục ở Nga trong hai năm nữa. Chưa có thống kê chính xác về thiệt hại về người. Theo ước tính thận trọng nhất, tám triệu người đã chết (bị giết, bị đàn áp, chết vì vết thương, bệnh tật và đói) ở Nga trong thời gian này, và hai triệu người di cư nữa phải được thêm vào.
Trong vòng chưa đầy một thập kỷ, đất nước đã mất đi 10 triệu người, một tỷ lệ đáng kể trong số đó là những người tham gia Chiến tranh thế giới thứ nhất, bao gồm cả quân nhân chuyên nghiệp. Vì vậy, với quân của Wrangel, 20.000 sĩ quan đã được sơ tán. Không Nước Đức, nước biết trước những tổn thất như vậy, đã nhận được một khởi đầu to lớn về tiềm năng con người: sự lựa chọn đa dạng hơn của những người có quá khứ chiến đấu.
Nhưng ngay cả nguồn nhân lực khan hiếm ở Liên Xô cũng được sử dụng kém. Nếu trong Nội chiến, một số lượng đáng kể các sĩ quan chính quy chiến đấu bên phe Hồng quân - con số là 70-75 nghìn, thì khi quân số bị cắt giảm, đội ngũ chỉ huy của Hồng quân bị thu hẹp chủ yếu với cái giá "trước đây ". Sự chuyển đổi của Hồng quân bắt đầu từ quân đội theo lãnh thổ, xương sống của quân đội vào thời điểm đó bao gồm những người có kinh nghiệm cụ thể về Nội chiến, hơn nữa, khá loãng bởi các nhân viên chính trị.
Đồng thời, Reyhover thứ một trăm nghìn bao gồm quân đội tinh nhuệ của đất nước - cả quân đoàn sĩ quan và hạ sĩ quan. Đó là một "xương máu", những người, trong thực tế khó khăn của Cộng hòa Weimar, vẫn trung thành với nghĩa vụ của họ, nghĩa vụ quân sự.
Người Đức đã có một khởi đầu theo cách khác. Theo một số nhà nghiên cứu, trong Chiến tranh thế giới thứ nhất, quân đội Đức đã chiến đấu tốt hơn tất cả những người tham gia xung đột khác, điều này được khẳng định qua tỷ lệ tổn thất và việc sử dụng các học thuyết quân sự và chiến thuật chiến tranh mới. Nhà sử học người Mỹ James Corum lưu ý rằng quân đội Đức bước vào Thế chiến thứ nhất với các nguyên tắc chiến thuật cân bằng và sát với thực tế hơn so với đối thủ chính. Ngay cả khi đó, người Đức vẫn tránh va chạm trực diện và sử dụng các đường vòng và vòng vây, cũng hiệu quả hơn những người khác, có tính đến đặc thù của cảnh quan.
Đức đã có thể bảo tồn cả những quân nhân tốt nhất và tính kế tục của truyền thống. Và trên cơ sở vững chắc này, trong một thời gian ngắn, triển khai hệ thống đào tạo cán bộ, không chỉ bảo đảm tăng trưởng về số lượng của quân đội mà còn đảm bảo chất lượng cao trong đào tạo cán bộ, chủ yếu là sĩ quan quân đội.
Wehrmacht quản lý để nâng cao phẩm chất cao của quân đội đế quốc Đức. Đồng thời, Hồng quân, sau khi cắt đứt mọi liên hệ với quá khứ, ở bước sang tuổi 30, thậm chí không bắt đầu từ "số không", mà là từ "điểm trừ".
Trên cánh đồng bị đánh bại, các thống chế và thống chế của Chiến thắng
Trước hết chúng ta hãy phân tích thành phần các nguyên soái Liên Xô tham gia Chiến tranh Vệ quốc vĩ đại, và các thống chế thực địa của Đệ tam Đế chế. Về phía chúng tôi, vì những lý do rõ ràng, chúng tôi không coi Stalin là một trong những nhà lãnh đạo quân sự chuyên nghiệp. Về phía Đức, chúng tôi loại trừ Paulus, người đã nhận được danh hiệu trong một tình huống rất cụ thể, cũng như Rommel và Witzleben, người đã không chiến đấu ở phía Đông, và Blomberg, người đã nghỉ hưu vào đầu cuộc chiến.
Vì vậy, 13 thống chế của Liên Xô (Budyonny, Vasilevsky, Voroshilov, Zhukov, Govorov, Konev, Kulik, Malinovsky, Meretskov, Rokossovsky, Timoshenko, Tolbukhin, Shaposhnikov) và 15 vị tướng lĩnh vực (Bok, Brauchich, Bush, Keichs, Keichs, Kluge, Kühler, Leeb, Liszt, Manstein, Người mẫu, Reichenau, Rundstedt, Schörner).
Hầu hết tất cả các thống chế của chúng ta đã chiến đấu trong Thế chiến thứ nhất và rất dũng cảm, nhưng chỉ có một Boris Shaposhnikov khi đó là sĩ quan và có kinh nghiệm thực tế trong công tác tham mưu. Trong khi đó, tất cả các nhà lãnh đạo quân đội Đức - ngoại trừ Ernst Busch và Ferdinand Scherner - vào cuối Thế chiến thứ nhất đều giữ các chức vụ tham mưu trưởng hoặc trưởng phòng tác chiến của một bộ chỉ huy sư đoàn (quân đoàn), tức là họ đã trực tiếp kinh nghiệm lập kế hoạch tác chiến trong điều kiện chiến đấu. Rõ ràng đây không phải là một sự tình cờ, mà là một tiêu chí cơ bản để lựa chọn nhân sự, và không chỉ đối với các chức vụ chỉ huy cao nhất.
Lấy cấp độ bên dưới: đại tá Wehrmacht có điều kiện của mẫu năm 1941 là trung úy có điều kiện của Chiến tranh thế giới thứ nhất. Càng có nhiều sĩ quan cấp dưới được đào tạo xuất sắc và đã có kinh nghiệm phù hợp và - điều không kém phần quý giá - chiến thắng trong việc tiến hành các cuộc chiến toàn diện. Và tất cả điều này dựa vào một quân đoàn hạ sĩ quan hùng hậu, bao gồm những quân nhân chuyên nghiệp, được lựa chọn cẩn thận cho những yêu cầu cao và có uy tín trong xã hội hơn nhiều so với các NCO ở Hoa Kỳ và quân đội châu Âu.
Theo quan điểm của họ, một số nhà nghiên cứu chỉ ra dữ liệu cho thấy trình độ cao của các nhân viên chỉ huy của Hồng quân, đặc biệt là sự gia tăng đều đặn số lượng sĩ quan có trình độ quân sự cao hơn, mà vào đầu chiến tranh. 52% đại diện của các nhân viên chỉ huy cấp cao của Liên Xô. Giáo dục hàn lâm bắt đầu thâm nhập vào cả cấp tiểu đoàn trưởng. Nhưng rắc rối là không có lượng đào tạo lý thuyết nào có thể thay thế thực hành. Trong khi đó, chỉ có 26% chỉ huy có kinh nghiệm chiến đấu, tuy không đủ nhưng chắc chắn về các cuộc xung đột và chiến tranh cục bộ. Đối với thành phần chính trị của quân đội, hầu hết (73%) thậm chí không được đào tạo quân sự.
Trong điều kiện kinh nghiệm chiến đấu còn hạn chế, rất khó không chỉ chuẩn bị được những người chỉ huy xứng đáng mà còn phải đánh giá được phẩm chất thực sự của họ. Ở Hồng quân, hoàn cảnh này quyết định phần lớn đến bước nhảy vọt về nhân sự (như đã đề cập ở trên) và sự thành công nhanh chóng trong sự nghiệp. Các sĩ quan nổi bật trong các cuộc xung đột hiếm hoi ngay lập tức xuất hiện "trong tầm ngắm".
Ngay khi Mikhail Kirponos nhận sư đoàn vào tháng 12 năm 1939 và thể hiện rất tốt trong cuộc chiến Liên Xô-Phần Lan, sáu tháng sau, ông trở thành chỉ huy của Quân khu Leningrad, và sáu tháng sau, ông đứng đầu Quân khu đặc biệt quan trọng nhất của Kiev. Có phải Kirponos đã lên chức chỉ huy mặt trận vào tháng 6-9 năm 1941? Câu hỏi đang được tranh luận. Nhưng trong mọi trường hợp, ban lãnh đạo đảng và quân đội Liên Xô trong điều kiện trước chiến tranh không có cơ hội nào khác để đánh giá đầy đủ tiềm lực của mình, cũng như tiềm năng của các sĩ quan cấp cao khác.
Đối với các chỉ huy cấp dưới, vào trước chiến tranh, họ đã được đào tạo ở quy mô công nghiệp với các khóa học cấp tốc. Nhưng ai và điều gì có thể đã dạy họ ở đó? Tất nhiên, tất cả những điều trên không có nghĩa là không có các chỉ huy chủ động có năng lực trong Hồng quân. Nếu không, kết quả của cuộc chiến đã khác. Nhưng chúng ta đang nói về mức trung bình và bức tranh tổng thể, dẫn đến ưu thế khách quan của Wehrmacht so với Hồng quân trong cuộc xâm lược.
Không phải sự cân bằng về lực lượng, số lượng, chất lượng vũ khí và sự khác biệt về phương thức sẵn sàng chiến đấu mà chính nguồn nhân lực đã trở thành yếu tố quyết định thành công của quân Đức trong mùa hè năm 1941. Tuy nhiên, lợi thế này không thể có tác dụng lâu dài. Nghịch lý của cuộc Chiến tranh Vệ quốc vĩ đại: càng kéo dài, công của quân Đức càng trở thành nhược điểm của nó.
Nhưng trở lại danh sách các chỉ huy cao nhất của hai quân đội. Trong cả hai trường hợp, xương sống, hạt nhân chính, nổi bật rõ rệt. Trong số các tướng lĩnh Liên Xô, có 9 người sinh ra trong một khoảng thời gian ngắn (4 năm rưỡi): từ tháng 6 năm 1894 (Fedor Tolbukhin) đến tháng 11 năm 1898 (Rodion Malinovsky). Trong đội ngũ vinh quang này có thể kể đến những nhà lãnh đạo quân sự lỗi lạc đã nhận được quân hàm nguyên soái ngay sau khi chiến tranh kết thúc - Ivan Baghramyan và Vasily Sokolovsky (đều sinh năm 1897). Cùng một lực lượng chính (10 người) trong quân Đức gồm các chỉ huy sinh năm 1880-1885, và 4 người trong số họ (Brauchitsch, Weichs, Kleist và Kühler) cùng tuổi, sinh năm 1881.
Vì vậy, vị tướng thống chế Đức "trung bình" hơn người đồng cấp Liên Xô khoảng 15 tuổi, ông ta khoảng 60 tuổi trở lên, ông ta khó có thể chịu đựng được căng thẳng to lớn về thể chất và tinh thần, để phản ứng kịp thời và đầy đủ với những thay đổi trong tình huống, để sửa đổi, và thậm chí nhiều hơn để từ chối các kỹ thuật thông thường đã mang lại thành công trước đây.
Hầu hết các nguyên soái Liên Xô đều khoảng năm mươi tuổi, ở độ tuổi này có sự kết hợp tối ưu giữa hoạt động trí tuệ, nghị lực, nhạy cảm với cái mới, tham vọng, được hỗ trợ bởi kinh nghiệm khá vững chắc. Không có gì ngạc nhiên khi các tướng lĩnh của chúng ta không chỉ học thành công các bài học tiếng Đức mà còn vượt trội đáng kể so với những người thầy của mình, suy nghĩ lại một cách sáng tạo và làm phong phú đáng kể kho nghệ thuật tác chiến.
Đáng chú ý là, bất chấp một số chiến công lừng lẫy của Wehrmacht ở miền Đông trong các năm 1941-1942, không một "ngôi sao" mới nào vươn lên trong đường chân trời quân sự của Đức. Gần như tất cả các cảnh sát trưởng đã đạt được danh hiệu của họ trước khi bắt đầu Chiến dịch phía Đông. Hitler, người không ngần ngại dùng đến các biện pháp từ chức, tuy nhiên, chủ yếu hoạt động với một lồng các nhà lãnh đạo quân sự được công nhận. Và ngay cả sự đàn áp giữa các ban chỉ huy sau âm mưu tháng 7 năm 1944 cũng không dẫn đến sự thay đổi nhân sự quy mô lớn mà sẽ cho phép một thế hệ chỉ huy mới đảm nhận những vai trò đầu tiên.
Tất nhiên, có những trường hợp ngoại lệ, là "trẻ" theo tiêu chuẩn của Mô hình Wehrmacht Walter (sinh năm 1891) và Ferdinand Scherner (sinh năm 1892), người đã thể hiện chính xác trong cuộc chiến chống Liên Xô. Hơn nữa, Scherner chỉ được trao quân hàm Thống chế vào tháng 4 năm 1945. Những "Rokossovskie" và "Konevs" tiềm năng khác của Đệ tam Đế chế, ngay cả với sự hỗ trợ của Fuehrer, tốt nhất có thể tuyên bố chỉ huy quân đoàn, ngay cả khi chiến tranh kết thúc.
Trong Chiến tranh Vệ quốc Vĩ đại, tiềm lực nhân sự của cấp chỉ huy cấp trung và cấp dưới của Hồng quân đã thay đổi đáng kể. Trong tháng đầu tiên của cuộc chiến, hơn 652.000 sĩ quan dự bị đã được huy động, hầu hết được đào tạo quân sự ngắn hạn. Nhóm chỉ huy này, cùng với các sĩ quan chính quy, đã tự giáng cho mình một đòn nặng nề nhất của kẻ thù. Cho năm 1941-1942. chiếm hơn 50% tổng số tổn thất không thể thu hồi của sĩ quan trong chiến tranh. Chỉ trong thất bại của Phương diện quân Tây Nam vào tháng 9 năm 1941, Hồng quân đã mất khoảng 60.000 nhân viên chỉ huy. Nhưng những người ở lại trong hàng ngũ, đã trải qua trường kỳ chiến đấu ác liệt vô giá, đã trở thành “quỹ vàng” của Hồng quân.
Gánh nặng chính của việc đào tạo các chỉ huy tương lai rơi vào các trường quân sự. Vào đầu chiến tranh, việc tuyển chọn học viên sĩ quan được thực hiện trong số các sinh viên của 1–2 khóa học của các trường đại học, lính nghĩa vụ 1922–1923. các sinh viên có trình độ học vấn từ 9-10 lớp, cũng như các quân nhân 18–32 tuổi với trình độ học vấn ít nhất là 7 lớp. 78% trong tổng số những người được nhận vào trường là thanh niên dân sự. Đúng là trong chiến tranh, mức độ yêu cầu đối với các ứng cử viên giảm xuống, nhưng phần lớn quân đội nhận được một sĩ quan có học vấn cao, phát triển về thể chất và trí tuệ, mang tinh thần yêu nước Xô Viết.
Trong nửa sau của những năm 1930, hệ thống giáo dục của Liên Xô, cả trung học và trung học, đã đi lên hàng đầu. Và nếu vào giữa thế kỷ 19 thầy trò Phổ đánh bại người Áo thì ở trường Xô Viết Yêu nước vĩ đại, trường Đức rõ ràng đã vượt trội hơn hẳn. Trong chiến tranh, các trường quân sự và trường Không quân đã đào tạo khoảng 1,3 triệu sĩ quan. Những cậu bé, sinh viên và học sinh của ngày hôm qua này - và bây giờ là những trung úy chỉ huy các đại đội và khẩu đội, đã biến đổi diện mạo của quân đội, vốn được mệnh danh là Quân đội Chiến thắng.
