Có nhiều ý kiến cho rằng các cuộc trấn áp năm 1937 đã làm suy yếu quân đội, không có các sĩ quan dày dạn kinh nghiệm (Volkogonov D. A. Chiến thắng và bi kịch / Chân dung chính trị của I. V. Stalin. Trong 2 cuốn sách. M.: Nxb. APN, 1989, Quyển 1 Phần 1). P.11-12), nhưng kỷ luật luôn được đặt lên hàng đầu trong quân đội ta. Nhưng nó thực sự như vậy?
Để bắt đầu, hãy đến với năm 1936, khi tất cả các chỉ huy và thống chế bị đàn áp vẫn còn tại vị của họ và chúng ta sẽ làm quen với tình hình hoạt động dựa trên tài liệu của kho lưu trữ của Bộ Quốc phòng Nga và một số cơ quan khác. kho lưu trữ thú vị.
Vì vậy, theo nhận xét của người đứng đầu Ban huấn luyện chiến đấu của Hồng quân, Tư lệnh Lục quân hạng 2 A. Sedyakin, nhiều đơn vị tham gia cuộc diễn tập năm 1936 cho thấy trình độ huấn luyện của quân tham gia rất thấp. Bộ binh tham gia cuộc tấn công không phải theo từng chuỗi hiếm hoi, mà là "đám đông từ các đội." Những người lính bám vào nhau theo bản năng, có nghĩa là họ được huấn luyện kém. Không thực hành các thao tác nằm, chạy, cố thủ và ném lựu đạn.
Bản thân S. Budyonny cũng thừa nhận việc huấn luyện quân đội một cách ghê tởm, tuyên bố rằng "đại đội không tốt, trung đội không tốt, khẩu đội không tốt", "sự phối hợp tương tác của các vũ khí chiến đấu là khập khiễng … tổ chức tình báo thì khập khiễng … bộ đội không biết nhiệm vụ của mình trong trận chiến "- bạn đọc trong các tài liệu thời đó …
Một trong những lý do là trình độ văn hóa sơ cấp của Hồng quân rất thấp. Ví dụ, vào năm 1929, 81,6% học sinh sĩ quan (trong bộ binh - 90,8%) được nhận vào các trường quân sự của lực lượng mặt đất có trình độ sơ cấp hoặc hoàn toàn không có. Vào tháng 1 năm 1932, 79,1% học viên của các trường quân sự có trình độ sơ cấp, và năm 1936 là 68,5%.
Chỉ huy S. Bogomyagkov đã lưu ý trở lại vào năm 1935 rằng “các chỉ huy có năng lực về chiến thuật là 99% là những người có sự phát triển chung tốt và có tầm nhìn rộng. Có một vài trường hợp ngoại lệ. Nhưng có bao nhiêu người sau đó có một chân trời như vậy?
Trường học không thể dạy họ nhiều. Và nếu vậy, thì thứ hạng và hồ sơ - họ cũng không thể dạy một cách thân thiện. Các tài liệu kiểm toán vẽ nên một bức tranh ảm đạm đơn điệu về sự đào tạo kém hiệu quả của cấp bậc và hồ sơ. Các lớp học liên tục bị gián đoạn do cách tổ chức ngu ngốc của họ. Rất nhiều binh sĩ Hồng quân đã bị phân tâm bởi nhiều công việc gia đình khác nhau. Ở một số đơn vị, người ta đã nghiên cứu cấu trúc của một khẩu súng trường mà không có … bản thân khẩu súng trường, và điện thoại - không có điện thoại. Đơn đặt hàng cho các bộ phận của cùng một chiếc Uborevich hoặc Yakir có đầy đủ các ví dụ về việc đơn giản hóa các quy tắc bắn trong các cuộc tập trận, và tất cả những điều này vì nếu không chúng sẽ không thể bắn trúng mục tiêu.
Và, tất nhiên, quân đội, trước hết, bắt đầu bằng kỷ luật, vẻ ngoài của những người lính và người chỉ huy, sự tôn trọng mà họ biết cách thấm nhuần bằng tất cả ngoại hình, quân hàm, kiến thức của họ. Vào tháng 10 năm 1936, tư lệnh sư đoàn K. Podlas đã viết về điều này: “Những người trẻ tuổi đã quen với những người lớn tuổi, lỏng lẻo, họ gác chân sang một bên…. Ngồi xuống, họ nhận lệnh, cãi vã … Nhiều bộ đồng phục rách nát, bẩn thỉu, chưa cạo râu, v.v. Lâu lâu các tài liệu của thanh tra báo cáo rằng quân phục của các học viên cả mùa hè vẫn chưa được tẩy xóa, họ không biết phải làm gì khi chỉ huy cao cấp xuất hiện, và đây là những người được điều lệ quy định để huấn luyện. binh trong tuong lai. Trong quân đội Nga hoàng thì không như vậy. Một trong những sĩ quan Nga hoàng già kể lại rằng khi một sĩ quan cấp cao ra lệnh cho các học viên xếp hàng, người ta không nên nhìn vào mặt họ mà chỉ nhìn vào đầu lưỡi lê. Chỉ cần cố gắng di chuyển - bạn có thể nhìn thấy mọi thứ.
Các chỉ huy cấp dưới của Hồng quân xuất thân từ các trường Liên Xô như vậy trông cũng khó coi. Rộng rãi, thường không cạo và mặc áo chẽn rách, về nguyên tắc, họ không thể đòi hỏi được. Hoàn toàn có thể che đậy một người như vậy bằng những lời tục tĩu, gọi anh ta là "tên khốn". Chỉ huy trung đội hoặc trung sĩ có thể bị chỉ trích bởi một người lính Komsomol tại một cuộc họp Komsomol. Có thể có những loại kỷ luật quân sự nào? Và phải làm gì nếu đây là chính bầu không khí của "nhà nước vô sản" lúc bấy giờ. Người lính được coi không phải là một người lính, mà là một "đồng đội của những người như vậy" …. (Andrey Smirnov. Những bài diễn tập tuyệt vời // Rodina. 2000, №4. P.86-93)
Ngay cả một người quen biết sơ qua với các tài liệu của kho lưu trữ quân đội của chúng tôi cũng cho thấy rằng gốc rễ của thảm họa năm 1941 không phải từ năm 1937, mà là từ năm … 1917! Hơn nữa, tuyên bố này rất dễ chứng minh. Ví dụ, có dữ liệu về tình trạng kỷ luật quân đội ngay trước chiến tranh. Trong một số Hồng quân, các trường hợp khẩn cấp diễn ra tràn lan:
Nếu quý IV năm 1940 có 3669 vụ tai nạn, thì quý I năm 1941 đã có 4649 vụ, tức là tăng 26,6%. Kết quả của các vụ tai nạn xảy ra trong quân đội là 10.048 người phải nghỉ việc, 2.921 người chết và 7.127 người bị thương. Trong quý đầu tiên của năm 1941, 3244 người đã phải ngừng hoạt động, trong đó có 945 người thiệt mạng và 2290 người bị thương. Số người chết và bị thương trung bình ở mức 27-28 người mỗi ngày, và trong quý đầu tiên của năm 1941 đã có 36 người (TsAMO - Lưu trữ Trung ương của Bộ Quốc phòng, f. 32, op. 11309, d. 26, l. 245-246.). Rõ ràng điều này cho thấy sự gia tăng cường độ huấn luyện chiến đấu. Nhưng đây là kết luận được đưa ra dựa trên những dữ liệu này và sự kiểm tra của ủy ban chuyển giao công việc của Bộ Quốc phòng Liên Xô do Nguyên soái Liên Xô KE Voroshilov cho Nguyên soái Liên Xô SK Timoshenko: “kỷ luật quân đội không đạt yêu cầu và không đảm bảo thực hiện chính xác các nhiệm vụ chiến đấu (Ibid., 15.l.8.)
Ngay trong thời kỳ chiến tranh, để tăng cường kỷ luật quân đội, các cuộc hội thảo, gặp gỡ, diễn thuyết, báo cáo và nói chuyện đã được tổ chức cho các sĩ quan về các chủ đề: "Chỉ huy một người trong Hồng quân", "Chỉ huy - nhà giáo dục và lãnh đạo của cấp dưới của anh ta”, v.v. Ví dụ, trong các đơn vị Cận vệ số 1. Binh chủng xe tăng đã đọc bài giảng cho sĩ quan: “Về vai trò của một sĩ quan trong việc tăng cường kỷ luật quân đội”, một hội trại huấn luyện kéo dài hai ngày đã được tổ chức cho các chỉ huy xe tăng, chỉ huy các đại đội và tiểu đoàn xe tăng, nơi đặt ra vấn đề giáo dục kỷ luật cho các chiến sĩ. được xem xét (TsAMO, f. 299, op. 3063, d. 31, l.19). Trong đội cận vệ 41. tại một cuộc họp giữa bộ tư lệnh và bộ tham mưu chính trị của Quân đoàn 16, vấn đề “Về việc đưa ra chỉ huy một người và những nhiệm vụ tức thì để tăng cường kỷ luật” đã được thảo luận (TsAMO, f. 208, op. 5415, d. 4, l 85). Tất nhiên, rất tuyệt là nó đã xảy ra như vậy, nếu không phải vì một "nhưng": tất cả những điều này xảy ra trong quân đội, nơi kỷ luật là cơ sở của nền tảng!
Lưu ý rằng giai đoạn từ năm 1934 đến năm 1939, mức lương của các nhân viên chỉ huy Hồng quân đã tăng mạnh. Ví dụ, KE Voroshilov tại Đại hội lần thứ 18 của Đảng Cộng sản Liên minh (những người Bolshevik) đã báo cáo rằng thu nhập hàng tháng của các chỉ huy - từ trung đội đến quân đoàn - đã tăng khoảng 2,5 - 3,5 lần. Nhưng "mối quan tâm" lớn nhất đã được thể hiện đối với các chỉ huy của cấp cao nhất. Và quan trọng nhất, lương đã tăng nhưng vấn đề kỷ luật vẫn còn!
Và đây là một điều quan trọng khác: gần như đồng thời với việc tăng lương của các chỉ huy da đỏ, các trường hợp ly hôn với người vợ vô sản của họ đã tăng lên đáng kể. Và ở đây, họ không chỉ mong muốn kết hôn trẻ hơn và xinh đẹp hơn, mà còn, tốt nhất là, những người từng là đại diện của giới quý tộc. Đó là, mọi người đã cố gắng ít nhất để tham gia "cao và tinh khiết". Nhưng những gì đã được thực hiện bởi những người mà thậm chí có một danh hiệu đặc biệt "bè hạ sĩ quan"? Cho đến năm 1937, họ có rất ít cơ hội đạt được những đỉnh cao đáng chú ý trong cùng một đội quân, nhưng những cuộc thanh trừng lớn đã dọn đường cho họ. Rõ ràng là chính những người này, những người đang nhanh chóng trèo qua các xác chết, không thể là lý tưởng đạo đức của “xã hội mới”. Nhưng họ đang đi lên tầng trên …
Khi bắt đầu chiến tranh, các vấn đề về kỷ luật càng trở nên tồi tệ hơn và tất nhiên, chúng đã được giải quyết, cả vào năm 1941 và năm 1944 (TsAMO, f. 32, op. 11318, d. 63, l. 24). Nhưng họ thường quyết định theo cách này - bằng cách tấn công và … hành quyết tùy tiện! Vì vậy, trong chỉ thị của thủ trưởng bộ chính trị Mặt trận Miền Tây số 00205 ngày 1941-07-29có những trường hợp “xả súng phi lý của binh lính và chỉ huy” (TsAMO, f.221, op.1362, l.4.d.87). Điều này có thể được "quy cho" hoàn cảnh đặc biệt của chiến tranh bùng nổ. Tuy nhiên, chỉ riêng trong tháng 1 năm 1944, tại Phương diện quân Ukraina 2, đã có hơn 100 trường hợp bị tấn công và nổ súng mà không được xét xử hay điều tra (Ibid., File 240, op. 2772, file 18, sheet 180, 277, 380, 400)!
Chà, việc thiếu kỷ luật có thể dẫn đến điều gì ở mặt trận và theo đó, sự hoảng loạn nảy sinh trong tình huống đó là tấm gương của Tập đoàn quân 34 của Phương diện quân Tây trong giai đoạn từ ngày 10 đến ngày 26 tháng 8 năm 1941. Tính đến ngày 10 tháng 8, lực lượng này bao gồm: tổng số 54.912 nhân viên, 4.434 nhân viên chỉ huy các cấp, 83 xe tăng, 376 khẩu pháo, 43.220 súng trường và súng máy. 40,1% so với số lượng ban đầu), nhân viên chỉ huy 2059 (46,4%), xe tăng - 9 chiếc (10,8%), súng - 92 (25,0%), súng trường và súng máy - 11975 (27,7%) (TsAMO, f.32, op.11309, d.51, l.38.) Một lần nữa, họ cố gắng chống lại cơn hoảng loạn bằng cách bắn. Vì vậy, vào tháng 10 năm 1941, 20 người đã bị xử bắn trong đội quân thứ 30 ở Mặt trận phía Tây, và trong trận thứ 43 - 30 (TsAMO, f.32, op.11389, d.50, l.126.). Nhưng nó đã giúp ích rất nhiều. Ví dụ, bất chấp việc xử tử những kẻ báo động trực tiếp trên chiến trường, Sư đoàn Súng trường 97 (Phương diện quân Tây Nam) đã rút khỏi chiến trường ba lần liên tiếp từ ngày 6 đến ngày 8 tháng 8, tổn thất tới 80% nhân lực và một số lượng lớn. vũ khí và thiết bị quân sự (TsAMO, f.221, op.1362, d.34, l.195). Đó là, biện pháp này đã không hoạt động!
Một trong những trường hợp vi phạm kỷ luật quân đội nặng nhất là đào ngũ. Và đây là năm: 1941 - 30782 người, 1942 - 111994, 1943 - 82733, 1944 - 32723, 1945 - 6872. Tổng số: 265104 người (Lưu trữ của Văn phòng Công tố Quân đội Chính (Văn phòng Công tố Quân sự Nhà nước) - 1941-1945: d.253, trang 76; d.258, l.1, 5; d.265, l.24). Và hơn hết, những người đào ngũ năm 1945 thật đáng ngạc nhiên. Bạn phải là người như thế nào để quyết định một việc như vậy trong năm nay ?! Tất nhiên, con người đã chết vào năm 1945, nhưng vẫn chỉ có tên ngốc cuối cùng mới có thể làm được điều như vậy vào thời điểm đó! Chúng tôi cũng có các thành viên, và có khá nhiều thành viên: năm 1941 - 8105, năm 1942 - 25265, năm 1943 - 16631, năm 1944 - 6959, năm 1945 - 1696. Tổng số: 68656 (Lưu trữ của Phòng triển lãm chính: d.253, d.76, l.1, 5; d.265, l.24). Rốt cuộc, 265 nghìn là 33% tổng số quân nhân bị kết án trong những năm chiến tranh, từ năm 1941 đến năm 1945 (Lưu trữ của Tòa án Tối cao Liên Xô. Op. 1. Tr. 316, n. 86 tr. 3, 48.) … Có thể dễ dàng tính được rằng 803.031 người đã bị kết án vì nhiều tội danh khác nhau trong những năm chiến tranh! Và điều này rất quan trọng, bởi vì kho ngữ liệu vẫn nằm trong “danh sách bí mật”, tức là không thể tìm ra chính xác là gì, ai đã ngồi viết bài gì, để làm gì. Có thể lập luận rằng một cuốn sách xuất bản ở Đức về một triệu rưỡi phụ nữ Đức bị quân lính của chúng tôi hãm hiếp là một lời nói dối! Vì loại tội phạm này trong Hồng quân đã bị trấn áp và trừng trị rất nặng. Và rõ ràng là mặc dù tất nhiên có những kẻ hiếp dâm trong số 803301 bị kết án, nhưng con số này thậm chí còn không đạt một nửa trong số một triệu rưỡi được tuyên bố! Bởi vì đã có trộm cắp, cướp bóc và, nói là, cũng có thể tự làm hại bản thân, và "ẩu đả" tầm thường nhất trên cơ sở say xỉn và quan hệ thù địch nảy sinh giữa những người lính (hoặc thậm chí giữa các chỉ huy - cá nhân tôi chắc chắn rằng điều này đã xảy ra. !).
Vì vậy, việc nghiên cứu tài liệu lưu trữ không chỉ là công cụ để tìm hiểu sự thật liên quan đến lịch sử của chúng ta, cũng như vai trò của cùng ngành trong Chiến tranh thế giới thứ hai, mà còn là một phương tiện quan trọng để đẩy lùi những kẻ vu cáo hiện đại của nước Nga!
